陜西地質工程有限公司召開2021年度中層干部線上述職會議
作者:管理員     來源:管理員     所屬分類:新聞中心     閱讀次數: 82     發布時間:2022-01-11


根據西安市新冠疫情實際情況和集團公司相關工作部署,1月11日,陜西地質工程有限公司召開2021年度中層干部線上述職會議。會議由副總經理蘇偉主持,9名中層干部述職,全體員工參加。

 

 

副總經理蘇偉介紹會議議程和紀律,并對參與抗疫的4名同志進行了表揚。本次會議共三項議程:1.中層干部述職;2.黨總支副書記萬春瑛介紹發放干部測評表;3.黨總支書記、執行董事、總經理、總工程師王強社講話。

 

參加述職的9名中層干部分別代表所在部門介紹了2021年度的主要工作和業績,分析了存在問題,并對下一步的工作提出了想法和建議。

 

按照會議議程,黨總支副書記萬春瑛通過公司QQ群發放了干部測評表,并詳細介紹了表格的主要內容和填寫方法。

 

黨總支書記王強社對本次會議的召開和中層干部的述職表示肯定,要求全體員工要客觀、公正、嚴肅、認真地填寫測評表,并提出了三點意見:1.雖然中層干部在述職的過程中有具體地談到工作,但對今后如何創新地開展工作方面沒有提及,要加強創新工作方法、創新經營理念、創新經營模式。在提出問題的同時,還要有解決問題的辦法,不能光提問題不想辦法解決;2.有些同志能夠刀刃向內、自我剖析,揭露自己的問題和不足,這一點很好。只有在不斷地自我剖析、不斷尋找自己的問題,才能更好地完善自我、提升自我,從而推動工作的更進一步;3.中層干部是公司的中流砥柱,是公司各項工作部署和經營理念的執行者,責任重大。要進一步加強擔當精神,明白自己職位的職責和義務。要樹立大局意識、憂患意識,想員工之所想、急公司之所急。要有使命感、責任感,更要有危機感,做到員工有歸屬感和幸福感。上下一心、攻堅克難,共同推動公司的發展。

 

王強社對接下來的工作提出要求:1.要做好疫情防控常態化工作。鑒于公司情況的特殊性,所有員工要積極配合所在社區的防疫管控并做好自身防護工作;2.由于西安疫情的實際情況,還不具備集中辦公的條件,大家要克服困難,做好自己的本職工作;3.現已接近年關,由公司安環部牽頭,所有部門配合,做好安全維穩和疫情期間外地項目的安全監管工作。

 

                                 


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